中国流通经济编辑部

2009, v.23;No.v.23(08) 48-50

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基于平衡计分卡的企业组织变革优势研究
Research on the Advantage of Enterprises Organizational Change based on BSC

孟范祥;张文杰;

摘要(Abstract):

本文认为,平衡计分卡以企业的战略为基础,将各种测量方法整合为一个有机的整体,其主要目的是将企业的使命与策略行动化,以创造竞争优势,同时将组织的使命和策略转化成目标与绩效度量。企业导入平衡计分卡,可增强企业组织内部的信任,化解组织内部不同利益群体的冲突,促进组织的学习和沟通,实现基于战略—环境—组织结构的组织变革,提高组织变革绩效。

关键词(KeyWords): 平衡计分卡;战略管理;组织变革

Abstract:

Keywords:

基金项目(Foundation):

作者(Author): 孟范祥;张文杰;

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